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2024-03-04 10:21:53
1月13日下午,總公司邀請(qǐng)市人力資源和社會(huì)保障局勞動(dòng)關(guān)系科、各分公司、大隊(duì)、九州駕校負(fù)責(zé)人和各崗位部分代表參加了公司薪酬調(diào)整聽(tīng)證會(huì),就我公司薪酬調(diào)整方案進(jìn)行聽(tīng)證。
公司在發(fā)展過(guò)程中,由于歷史等方面的原因,組織架構(gòu)不夠合理、工資結(jié)構(gòu)成份復(fù)雜、薪資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一的問(wèn)題比較突出,在一定程度上影響了員工的工作積極性,制約了公司的全面健康發(fā)展。為穩(wěn)定員工隊(duì)伍,進(jìn)一步增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展活力,經(jīng)總公司綜合調(diào)研論證,在濰坊市人社局有關(guān)部門的指導(dǎo)下,根據(jù)相關(guān)政策法規(guī),我公司擬定了《濰坊市保安服務(wù)總公司薪酬關(guān)系意見(jiàn)表(報(bào)審稿)》,并經(jīng)工會(huì)提交職工代表大會(huì)評(píng)議通過(guò)。
公司新的薪酬調(diào)整方案已報(bào)送濰坊市國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)和濰坊市投資集團(tuán)公司審批。
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